新零售创造就业风口 离一亿就业机会还有多远

　2017年是“新零售元年”，跨界零售新物种“盒马鲜生”也在这一年一路狂奔，在全国9城开出35家门店。令人惊奇的是，像“盒马鲜生”这样的“新零售”标杆，非但没有冲击线下经济，反而给实体零售带来勃勃生机。
中国人民大学劳动人事学院课题组在本月发布的《阿里巴巴零售电商平台就业吸纳与带动能力研究（2017年度）》报告中，向我们展现了数字经济领域迸发出的惊人活力。刚刚过去的2017年，阿里巴巴零售生态创造就业机会总量达3681万，超六成受访商家电商岗位人员月均收入超6000元。“新零售”就业既有数量，亦讲质量。
    这份报告称，以“新零售”为代表的电子商务领域激发人才新需求，传统零售百货、商超企业加速拥抱互联网，纷纷涉足电子商务、新零售业务，随着产业结构的调整，相应带来就业结构、工作岗位、人才技能的改变。
　如果考虑到“新零售”在中国还只是一个开始，或许我们可以乐观于未来的就业形势。如果考虑到“新零售”也在中国之外开枝散叶，或许我们可以同意阿里巴巴董事局主席马云此前的预言：到2036年，希望阿里巴巴成为全球第五大经济体，为全世界解决1亿人的就业机会，能够服务20亿的消费者，能够为1000万家中小企业创造盈利的平台。